torstai 24. heinäkuuta 2025

Tietosuojaseloste: Fact file-rekisteri

TIETOSUOJASELOSTE – HAKIJAREKISTERI

Tämä tietosuojaseloste koskee esiintyjä-, avustaja- ja muiden tuotantoon hakevien henkilöiden hakemustietojen käsittelyä. Se on laadittu EU:n yleisen tietosuoja-asetuksen (2016/679, "GDPR") mukaisesti.


1. Rekisterinpitäjä
tieto poistettu blogista


2. Yhteyshenkilö rekisteriä koskevissa asioissa
tieto poistettu blogista


3. Rekisterin nimi
MTL Photography – hakijarekisteri

Rekisteri sisältää myös seuraavien MTL Photographyn hallinnoimien tuotantoyhtiöiden ja tuotantobrändien hakijadataa:

  • Pop Tarts Productions ky

  • Jismart Communications Oy

  • Grande Bordello tmi

  • Tuotantobrändit: jism studiosmtl-tuotantoIski Fist FilmsBöser Junge Produktion


4. Henkilötietojen käsittelyn tarkoitus

Henkilötietoja käsitellään rekrytointi- ja valintaprosessin toteuttamiseksi, mukaan lukien:

  • henkilöllisyyden varmentaminen

  • soveltuvuuden arviointi eri tuotantoihin

  • yhteydenpito ja valintapäätösten ilmoittaminen

Kuvat (esim. kasvokuva, vartalokuva) ovat osa hakemusta ja niitä käsitellään ainoastaan valintaprosessia varten. Niitä ei julkaista, luovuteta tai jaeta ilman erillistä kirjallista suostumusta.


5. Rekisterin tietosisältö

Hakemukseen liittyvät tiedot voivat sisältää:

  • Nimi ja yhteystiedot

  • Syntymäaika tai ikähaarukka

  • Kasvokuva ja/tai vartalokuva

  • Henkilökohtainen esittely ja motivaatioteksti

  • Taidot, kiinnostuksen kohteet ja mahdolliset rajoitukset

  • Hakemuspäivä ja valintastatus


6. Kuvatietojen käsittely, säilytys ja poistaminen

Hakemukseen liitetyt kuvat käsitellään ainoastaan valintaprosessia varten. Niitä ei julkaista, käytetä tuotannoissa tai luovuteta kolmansille ilman hakijan erillistä, kirjallista suostumusta.

Kuvat säilytetään turvallisesti ja erillä varsinaisesta työntekijärekisteristä. Mikäli hakija ei tule valituksi tai hakemus ei etene, kuvat poistetaan viimeistään 3 kuukauden kuluttua valintaprosessin päättymisestä. Mikäli hakija tulee valituksi ja allekirjoittaa kirjallisen sopimuksen, tiedot siirtyvät osaksi työntekijärekisteriä.


7. Säännönmukaiset tietolähteet

  • Hakijan itse toimittamat tiedot ja kuvat

  • Mahdolliset videopuhelut ja valintahaastattelut


8. Henkilötietojen suojauksen periaatteet

  • Manuaaliset hakemukset säilytetään lukituissa tiloissa

  • Sähköiset tiedot suojataan salasanoin ja salauksella

  • Pääsy on rajattu vain valintoihin osallistuville vastuuhenkilöille


9. Rekisteröidyn oikeudet Hakijalla on oikeus:

  • tarkastaa hänestä tallennetut tiedot

  • pyytää oikaisua tai poistamista

  • peruuttaa suostumus ennen rekisteriin siirtymistä

  • saada tieto siitä, miten hänen tietojaan on käsitelty

Pyynnöt voi esittää kohdassa 2 ilmoitetulle yhteyshenkilölle.


10. Muut ehdot ja huomautukset

Ilman tiettyjä ennakkokuvia, videopuhelua tai käyntiä hakemusta ei voida hyväksyä jatkoon. Kuva-aineiston toimittaminen on vapaaehtoista, mutta edellytys valintaprosessin etenemiselle.

Ei kommentteja:

Lähetä kommentti